2021年以來，封丘縣人力資源和社會保障局仲裁院多措并舉出實招，積極提高仲裁效能。通過緊抓源頭預(yù)防、多渠道聯(lián)動調(diào)裁、優(yōu)化服務(wù)流程強化勞動爭議調(diào)解工作，開創(chuàng)了調(diào)解仲裁新氣象。

        緊抓源頭預(yù)防，優(yōu)化營商環(huán)境。封丘縣仲裁院積極響應(yīng)“法治人社  志愿青春”青年仲裁員志愿者聯(lián)系企業(yè)活動，實地走訪封丘縣十余家企業(yè)，通過交流座談就企業(yè)常用法律展開普及與溝通，優(yōu)化營商環(huán)境，凈化矛盾糾紛產(chǎn)生的土壤。多渠道聯(lián)動調(diào)裁，有效化解存量。打破傳統(tǒng)調(diào)解服務(wù)在工作時間和地域上的限制，有效利用“12333”調(diào)解平臺柔性化解勞動爭議，對勞動人事爭議案件做到迅速回應(yīng)，調(diào)解及時，達到“馬上辦、網(wǎng)上辦、就近辦”的目標，讓當事人不跑腿、不走路、不出門就能享受到方便快捷高效的調(diào)解仲裁服務(wù)。優(yōu)化服務(wù)流程，提升仲裁效率。切實發(fā)揮拖欠農(nóng)民工工資爭議速裁維權(quán)功能，對符合立案條件的農(nóng)民工工資爭議案件實行“快立、快調(diào)、快審、快結(jié)”，切實提高農(nóng)民工的獲得感和滿意度。

        通過一系列行之有效的舉措，2021年上半年全縣共受理勞動爭議仲裁案件40起，涉案金額200余萬元，結(jié)案率達100%，切實滿足了群眾快速解決糾紛、及時獲取公正處理結(jié)果需求的同時，全力了維護全縣勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定。