為進一步做實做細精準扶貧工作，鞏固提升脫貧成效，打好打贏脫貧攻堅收官戰(zhàn)，今年以來，留光鎮(zhèn)堅持精準發(fā)力、科學施策，在統(tǒng)籌解決“兩不愁、三保障”問題的基礎上，通過一系列“小舉措”，聚起收官戰(zhàn)“大能量”，有效提升群眾獲得感幸福感和滿意度。
      小崗位發(fā)揮“大作用”
      趙石玉是留光鎮(zhèn)趙莊村的建檔立卡貧困戶，也是今年夏季秸稈禁燒工作的一名禁燒員，帶著“禁燒值班”紅袖章的他，每天都在村南的田間地頭，頂著烈日來回巡視，堅守著自己的崗位，防范秸稈焚燒行為發(fā)生。

      今年是脫貧攻堅決戰(zhàn)決勝之年，為最大限度解決農村貧困勞動力的就業(yè)問題，留光鎮(zhèn)不斷加強鄉(xiāng)村公益性崗位的開發(fā)、使用和管理，按照因事設崗、以崗定人、因崗定責、總量控制的原則，針對一些體質差、無技能、缺收入等貧困戶，結合實際，通過開發(fā)鄉(xiāng)村護林員、護路員、治安巡邏員、保潔員、禁燒員等公益性崗位，幫助建檔立卡貧困勞動力實現(xiàn)就近就地就業(yè)，對公益崗位人員進行了相關技能培訓，并建立公益性崗位再用人員、新增人員的動態(tài)管理和日?？己藱C制，確保公益崗位發(fā)揮實效。
      小車間獲得“大收益”
      就業(yè)是民生之本，就業(yè)扶貧是最直接最有效的脫貧途徑、是穩(wěn)定脫貧的依托和根本措施。當前，農村貧困勞動力轉移就業(yè)組織化程度低、轉移就業(yè)工作難度日益加大，留光鎮(zhèn)精準施策，按照就業(yè)扶貧“政府主導、企業(yè)搭臺、貧困戶參與”的思路，積極探索“扶貧車間”建設模式，聚焦政府、市場、企業(yè)、群眾多方合力，打造群眾家門口的“扶貧車間”，優(yōu)先吸納貧困群眾到車間就業(yè)，實現(xiàn)貧困勞動力不用背井離鄉(xiāng)，在家門口就能就業(yè)，切實幫助貧困勞動力實現(xiàn)就地就近就業(yè)增收，助力脫貧。
      此外，為提高貧困勞動力的勞動技能水平，留光鎮(zhèn)還組織開展專項培訓活動，通過對貧困勞動力培訓、轉移就業(yè)意愿摸底調查，對培訓機構嚴格篩選、確定，在充分掌握貧困勞動力培訓需求的基礎上，利用“訂單、定向、定崗”的形式，面向全鎮(zhèn)貧困勞動力開展技能培訓，實現(xiàn)就業(yè)一人、脫貧一戶、帶動一方。

      小積分作出“大貢獻”
      “你有60分，可以兌換30塊錢的東西，看看需要啥？”西林莊村的紅分管理員詢問來兌換紅分的王守成老先生。他高興的合不攏嘴，自豪的回答，“一壺油、一瓶洗衣液！”老先生感慨的說，這紅分就是好，我干干活兒就能買東西，好！

      自2019年8月以來，留光鎮(zhèn)按照市縣兩級組織部門的要求，結合自身實際，將積分管理全覆蓋，充分發(fā)揮黨員、村民代表、群眾參與治理的主體作用，打造全民參與、共享共建共治的社會治理大格局。針對不同類型的主體設置不同的積分標準，以積分形式對各類主體進行全方位量化考核，并根據(jù)積分給予一定物質獎勵和精神獎勵，使其比學趕超有目標、分類激勵有依據(jù)、實現(xiàn)社會價值有平臺。增強基層黨組織的號召力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，切實擔負組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務群眾的職責。實現(xiàn)黨建引領、鄉(xiāng)村振興！
      截至目前，留光鎮(zhèn)建立運行積分兌換超市27個，為2012戶建立積分卡，累計積分22萬余分，兌換物資折合6萬余元。積分管理的實施為推進脫貧攻堅、鞏固脫貧成效、創(chuàng)建文明鄉(xiāng)風、建設美麗鄉(xiāng)村等工作打牢了基礎，群眾生活幸福度和滿足感不斷提升，向上向善、文明和諧的社會氛圍正在不斷形成。（留光鎮(zhèn)黨政辦 陳美艷）